CONSEIL ORIENTATION
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CONSEILS
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Un entretien d’entrée en master 2, véritable
entretien d’embauche
à l’entrée d’une
formation d’excellence juridique, est toujours
une épreuve à surmonter. L’oral n’est pas
systématique pour l’admission en master
juridique, mais il est très fréquent.
Vous avez été convoqué à un entretien
oral pour un Master 2, félicitations, le plus
dur est fait. L’entretien pour une admission
en Master 2 a pour objectif de jauger votre
motivation mais peut aussi être une seconde
chance qui vous est accordée, il ne faut donc
surtout pas la manquer !
L’entretien en lui même est généralement
composé de plusieurs étapes, cependant
attention à
ne pas être prisonnier d’un
discours préparé
, soyez sûr de vous
mais restez ouvert. Seul mot d’ordre « être
à l’écoute ». Il existe autant de modèles
d’entretiens que de jurys.
L’entretien c’est le v tre, il se jouera avant
tout sur votre personnalité. Le jury rebondira
systématiquement à vos propos. Le
déroulement de l’oral, c’est donc avant tout
vous qui le créez.
CONSEIL N°1 : BIEN PRÉPARER
SON ENTRETIEN
Préparez des blocs de réponses sur des
thématiques précises : stages en milieu
juridique, projet professionnel, expérience
associative ou personnelle.
Arrivez en avance
, cela vous permettra
d’être plus à l’aise avec votre environne-
ment. Attention, l’entretien ne commence
pas lors de votre entrée dans la salle d’au-
dition, mais bien avant ! Vous croiserez
peut être un membre du jury à la cafétéria
ou dans l’ascenseur, jouez donc le jeu au
plus tôt, notamment si un étudiant des pro-
motions précédentes est présent au sein
du jury.
Informez-vous
sur l’
actualité juridique
du moment, en rapport avec votre
formation. Montrez que vous êtes ouvert
sur le monde, montrez votre curiosité,
informez vous aussi sur la formation pour
laquelle vous postulez, ses différentes
matières, professeurs, son histoire. De la
même manière connaissez l’établissement
que vous désirez intégrer.
CONSEIL N°2: GÉRER
SA PRÉSENTATION
Le jury se présente en premier généralement.
Retenez bien la fonction, le secteur d’activité, le
nom de chaque membre, cela vous permettra
d’orienter vos questions, vos réponses, et votre
entretien in fine. En tout état de cause, essayez
de vous renseigner sur les membres du jury au
préalable.
Partez du constat que le jury ne vous conna t
pas, évitez les phrases type « comme je l’ai mis
dans mon dossier » : la lettre de motivation est
rarement lue par le jury, et votre CV a été survolé
juste avant l’entretien. Gardez à l’esprit que vous
êtes l’un des 10 voire 20 candidats que verra le
jury dans la journée.
Votre introduction doit être courte. Soyez précis
mais surtout succinct. Ne répétez pas votre CV,
donnez 3 ou 4 éléments caractéristiques de votre
parcours et de votre personnalité. Donnez envie à
votre interlocuteur de continuer l’entretien !
Commencez dès à présent à placer certains
mots-clés qui constitueront le fil directeur de votre
entretien.
TOUS NOS CONSEILS POUR DÉCROCHER VOTRE M2
Dilan Adamat pour Carrières-Juridiques.com
