Guide des formations juridiques 2016 - page 336

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MASTER 2 DROIT ET GESTION DES RESSOURCES HUMAINES - EN
ALTERNANCE
FACULTÉ LIBRE DE DROIT - CAMPUS DE PARIS
Ville: Paris
Responsable(s) de la formation: Philippe Bernier
Contact administratif: 01 78 16 20 00, [email protected] ;
ludivine.[email protected]
ADMISSION
- Master 2 ouvert aux étudiants de ni-
veau M1, juriste, collaborateur RH..
PROGRAMME
- Droit de la durée du travail
- Droit de la rémunération
- Droit de la formation
- Axe Contentieux social
- Contentieux prud’homal
- Contentieux pénal du travail
- Axe Organisation et règlementation
des rapports sociaux
- Droit de la négociation sociale
- Droit de la représentation collective
- Gestion des conflits collectifs
- Pratique du management des res-
sources humaines
- Politique de recrutement et de mobilité
interne
Information complémentaire: 3 semaines en entreprise / 1 semaine en formation
par mois
MASTER 2 DROIT SOCIAL - ANALYSE ET PRATIQUES
UNIVERSITÉ PARIS OUEST NANTERRE LA DÉFENSE
Ville: Nanterre
Responsable(s) de la formation: Antoine Lyon-Caen; Isabel Odoul Asorey
Contact administratif: 01 40 97 77 90, m2droitsocial-formationcontinue@u-paris10.fr
PROGRAMME
Entreprise et représentation des intérêts
- Représentation des intérêts
- Organisation de l’entreprise
- Le pouvoir dans les sociétés et les
groupes
- Les restructurations d’entreprise
Emploi et usage du droit social
- Droit de l’emploi
- Le droit social en action
- Pratique et contentieux
- Négociation collective
- Conditions de travail et rémunération
Protection sociale (...)
ADMISSION
Sélection
- Admissibilité décidée après l’examen
d’un dossier de pré-inscription (à télé-
charger sur le site web de la formation).
- Admission décidée à l’issue d’un en-
tretien individuel avec un jury constitué
de deux enseignants
dans le master, destiné à apprécier le
profil et la motivation des candidats.
Inscription
L’inscription se fait directement auprès
de la responsable administrative du
master. Ne pas passer par l’application
SESAME, ni par le CREFOP.
Information complémentaire: Le coût total de la formation est 7 000€.
MASTER 2 DROIT DU CONTRAT DE TRAVAIL
UNIVERSITÉ DE REIMS CHAMPAGNE-ARDENNE
Ville: Reims
Responsable(s) de la formation: Jean-Luc Alliot; Céline Tilloy
Contact administratif: 03 26 91 38 44, [email protected]
ADMISSION
- Sur dossier: Etudiants ayant principa-
lement étudié le droit des affaires ou
une autre spécialité du Master 1 Droit
privé et Sciences criminelles ou issus
d’un Master 1 d’une autre Université.
- Il est également ouvert à ceux qui,
déjà engagés dans la vie profession-
nelle, souhaitent un élargissement et
un approfondissement de leur forma-
tion.
PROGRAMME
- Contentieux social et prud’homal
- Droit des prelevements sociaux et fiscaux
- Droit du non emploi
- Droit de la mobilité sociale europénne et
internationale
- Rupture de la relation de travail
- Evolution de la relation de travail
- Management des organisations
- Langue
- Spécificités du contrat de travail en droit
public
- Exécution du contrat de travail
- Conclusion du contrat de travail
- Droit pénal et responsabilité de l’employeur
- Stage
DROIT SOCIAL - CENTRE CHAMPAGNE-ARDENNE - ÎLE-DE-FRANCE
MASTER 2 DROIT PRIVÉ SPÉCIALITÉ DROIT SOCIAL ET GESTION DES
RESSOURCES HUMAINES FINALITÉ PROFESSIONNELLE
UNIVERSITÉ D’ORLÉANS
Ville: Orléans
Responsable(s) de la formation: Damien Chenu; Odile Levannier-Gouel
Contact administratif: 02.38.49.26.69, [email protected];
ADMISSION
- Titulaires d’un Master 1 en Droit,
Gestion
PROGRAMME
- Environnement juridique et clauses
du contrat de travail
- Droit social des entreprises en
restructurations
- Le droit à la santé du travailleur
- Droit disciplinaire
- Droit de la négociation collective
- Nouvelles formes contractuelles
d’emploi
- Egalité de traitement et lutte contre
les discriminations
- Droit pénal du travail
- Contentieux du travail
(...)
Information complémentaire: Deux spécialités: International business law
(Université De Montfort, Royaume-Uni) Droit des affaires et international (Université
Jagellonne de Cracovie, Pologne)